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[原創(chuàng)] 反思!關(guān)于論壇最近的風(fēng)氣-行業(yè)必看-有感
Me杰
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發(fā)表于 2011-11-02 17:01:38  只看樓主 
之前看到這個(gè)關(guān)于論壇最近的風(fēng)氣的話題,以為只是淺談關(guān)于灌水技術(shù)問答不規(guī)范等進(jìn)行探討,所以一直沒去看,今天在看的時(shí)候發(fā)現(xiàn)很多地方,感慨盡是如此的相似。

跳槽、轉(zhuǎn)行、欠薪等話題層出不窮,其實(shí)這不只是論壇上的一種個(gè)現(xiàn),它在網(wǎng)優(yōu)界的談?wù)撘杨H為正常,也漸漸成為大家主要談?wù)摰脑掝}。

雖然在通信界有很多年了,身邊的人選擇也大相徑庭,最終影響大家主要還是薪資、項(xiàng)目經(jīng)理不行、公司不行、自己技術(shù)和工資不想匹配等等,當(dāng)然我也是個(gè)跳過槽的人,其中的想法我也是曾經(jīng)有過,其實(shí)看到別人的時(shí)候確實(shí)需要好好對比下,放正自己的心態(tài),一切也就慢慢釋然了。

初步把網(wǎng)優(yōu)界的人分為幾大類(不絕對):
1、剛剛畢業(yè)的,目前入行通信界的人待遇的確不如幾年前,目前的通信人才的需求已經(jīng)不想前幾年那么大,如果是需要?jiǎng)倓偖厴I(yè),那基本是低端的工作,自然工資上不去,但大家無需悲觀,套用老話,是金子早晚會(huì)發(fā)光,其實(shí)剛剛畢業(yè)的人中還是有很多不錯(cuò)的人才,不用太急,出入社會(huì)是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程,沉淀是需要時(shí)間,工資待遇并不是現(xiàn)階段急切考慮的問題。

2、工作1-2年的人,這類人在我的印象里是屬于最浮躁的一類,我也是從那里走過來的,工作1-2年人存在的共性是覺得自己技術(shù)已經(jīng)很不錯(cuò)了,可以跟3-4年的人相比了,有些自己懂的老員工并不知道,技術(shù)是日新月異的,OscarDon 版主說的那樣永遠(yuǎn)要記。哼@個(gè)社會(huì)不是靠什么所謂的文憑和技術(shù)就能混下去的。你的前輩為人處世的經(jīng)歷、與人的溝通能力、項(xiàng)目的協(xié)調(diào)、管理能力,你或許差得很遠(yuǎn)。而且,真正的技術(shù)高手并不是說1、2年就能練成的?在你的優(yōu)化思想里面還有沒有形成一個(gè)組織框架、人員結(jié)構(gòu),各個(gè)層面資源的協(xié)調(diào)分工,有沒有一個(gè)局面的概念。

3、工作3-4年的人,這部分人基本是技術(shù)骨干了,部分可能已經(jīng)是技術(shù)支撐,也有很多是去做自由人了,你們的技術(shù)應(yīng)該不會(huì)太多的遭人質(zhì)疑, 跳槽應(yīng)該還是比較多的,如果需要過于頻繁是否想自己是否存在問題,性格交流的方式是否還有所欠缺。

4、5年或5年以上的人,針對這部分人,不做作建議,這個(gè)行業(yè)的看法在這類人的思想里已根深,靠幾句話確實(shí)無法影響什么,如果有1、2、3中類似情況,也可簡單參考。

總結(jié)這個(gè)行業(yè),我覺得心態(tài)和心智的成熟是很重要的,記得我之前的項(xiàng)目經(jīng)理送給我一段話,后來我?guī)ы?xiàng)目的時(shí)候也選擇發(fā)給下面的兄弟了。再次送給大家,希望大家有所悟有所想。
至獻(xiàn):
項(xiàng)目已經(jīng)開展一段時(shí)間了,有些話需要和項(xiàng)目上的兄弟坦誠相對,有些問題一定要思考,把大家覺悟提高,提高整個(gè)項(xiàng)目的凝聚力,早明白,你就早知道你在干什么,才能定位好自己的目標(biāo),才能對形勢有個(gè)正確的判斷。

我真心希望大家能領(lǐng)悟到一些東西,能夠真的想明白一些事情能夠徹底的解放自己。

幾句話給大家:
1、不知道領(lǐng)導(dǎo)怎么想的人,在公司得不到機(jī)會(huì);
2、不知道及時(shí)反饋正確結(jié)果的人,做不了大的成績;
3、不知道跟項(xiàng)目集體進(jìn)步的人,在人生中會(huì)總感覺缺乏條件;
4、不考慮行業(yè)前景,不考慮公司未來的人,在人生中老是迷茫;
5、不會(huì)取舍,不懂小投入大回報(bào)的人,在生活中老是被排擠;
6、每次做事看不到最短距離或者說最快辦法的人,屬于笨人;每次都直接按照最快辦法辦事的人,屬于糊涂人;會(huì)選擇方式,會(huì)考慮流程又考慮捷徑的人,屬于聰明人。

大家經(jīng)常會(huì)說:
1、跟領(lǐng)導(dǎo)都說些什么好?領(lǐng)導(dǎo)是那樣想的,說了有什么用。
2、這件事都是他的錯(cuò),他經(jīng)常這樣的。
3、我做這行也就幾年,過幾年就不干了。
4、為什么他拿的比我多,我不在這不干了
……

大家可能感覺周圍的人都在說這些話,但是不說這些話的,現(xiàn)在都是公司的領(lǐng)導(dǎo)!為什么?
強(qiáng)者在與他的內(nèi)心強(qiáng)大。

再次跟大家講一句華為人常講的話: 勝則舉杯相慶,敗則拼死相救。在乎你周圍的兄弟吧,人生中未來10年將成為你的重要財(cái)富,錢在短期能衡量個(gè)人價(jià)值,但是長期來說,你周圍的同事,朋友,客戶,家人,你的經(jīng)歷,經(jīng)驗(yàn),你的每一次失敗、成功才是最重要的財(cái)富。

我們是個(gè)團(tuán)隊(duì),不要拋棄,不要放棄。
努力。。

再次希望大家能在行業(yè)正確的地位自己,找準(zhǔn)自己的方向,加油!
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    發(fā)表于 2011-11-02 17:12:50  QQ
    年輕時(shí)候的人脈比金錢重要。

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:16:43 
    大家都加油,呵呵。。。積極。。。

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:31:36 
    學(xué)習(xí)了,看來我一根筋的學(xué)習(xí)不是行的,要多交流交流!

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:32:17 
    20歲靠體力,30歲靠能力,40歲靠人脈

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:32:55  QQ
    很好,新人學(xué)習(xí)了

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:33:50 
    不清楚自己屬于那類人了

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:41:28  只看樓主 
    敘述內(nèi)容全是個(gè)人見解,難免有缺失,大家多做補(bǔ)充!!

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:51:10 
    樓主說的的確有些道理的,但是那些僅僅是從個(gè)人角度觸發(fā)的,沒有考慮到環(huán)境即公司對你的影響的,如果公司方面不能及時(shí)的提供你一些基本的需求,那么即使你心態(tài)放的再好,再有能力,到最后的結(jié)果都是一樣的,日訊就是很好的例子。領(lǐng)導(dǎo)層面的工作需要即沉淀和具備很多能力的,不是上面僅僅的幾個(gè)方面就可以包含的,有時(shí)候是合理的,有時(shí)候是讓你無法接受的,看你運(yùn)氣如何了的?我以前就遇到一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的,讓我去安排人打開生產(chǎn)部門的消防管道的自來水通道的,這個(gè)你心態(tài)再好,也沒有辦法做的,不做是你不服從安排,做了呢,結(jié)果就是自來水公司查詢的話你就要當(dāng)替罪羊的,我沒有服從安排的,結(jié)果就是over out的。如果說真要是說怎么去面對那些合理的、不合理的,合法的不合法的,那只有四個(gè)字的,隨機(jī)應(yīng)變。但愿對大家有用的

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    發(fā)表于 2011-11-02 17:56:10 
    還有一個(gè)忘記說了,所謂的勝則舉杯相慶,敗則拼死相救,要看具體面對的對象的,一般的前者是很容易做到的,但是后者呢,我的理解還是要看看你要去救的對象的,否則最后救出來的是別人,死的是自己的,而你所救的人呢,還會(huì)給你其他一些意想不到的負(fù)面做法的,那是更讓你郁悶的事情的。這就是現(xiàn)在為什么有那么多人不愿意去救人的原因的。任何時(shí)候都是社會(huì)和環(huán)境教給了你該去做什么,不該去做什么,認(rèn)識也是隨之變化而不斷調(diào)整的。

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    發(fā)表于 2011-11-02 18:01:22 
    確實(shí)寫得不錯(cuò)!贊一個(gè)!

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    發(fā)表于 2011-11-02 18:13:32 
    受教了...人生需要奮斗--

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    發(fā)表于 2011-11-02 18:25:21 
    近段時(shí)間這成了熱門話題,很多老前輩通信人在發(fā)帖。很好。對所有通信人都是一個(gè)好的指導(dǎo)和參考。

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    發(fā)表于 2011-11-02 19:06:48 
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    發(fā)表于 2011-11-02 19:12:59 
    不錯(cuò)呀!我要好好反思了!

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