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2015年通信行業(yè)薪酬報告


通信人才網(wǎng)《2015年通信行業(yè)薪酬報告》即將發(fā)布，大數(shù)據(jù)下的通信行業(yè)，我們從數(shù)萬通信人和幾千條精選招聘信息中甄選統(tǒng)計，為您提供最權(quán)威和全面的通信行業(yè)薪酬報告，給你的職業(yè)規(guī)劃提供參考。

做4G還是做2G、3G更有前途？這個恐怕不用說大家都清楚，未來在于4G。但是目前，做4G還是2G、3G的收入更高呢？不用急，且看我們的《2015通信行業(yè)薪酬報告》里的數(shù)據(jù)怎么呈現(xiàn)。

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賣個關(guān)子，先看看各廠商設(shè)備的通信從業(yè)者的情況。


從事各廠商哪家強？


各廠商通信從業(yè)者分布

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從上圖可以看出，從事華為設(shè)備通信從業(yè)者以33.18%位居第一，中興20.30%占比位居第二，愛立信10.47%位居第三，這基本上反映了目前幾家廠商在國內(nèi)的設(shè)備占比份額。
華為與中興的從業(yè)者已占據(jù)超過一半的人數(shù)，幾家外資廠商合計不到30%。

從事各廠商設(shè)備的通信從業(yè)人員的薪酬均值對比

我們選擇的是全部薪酬均值、2年及以上經(jīng)驗的薪酬均值、5年及以上經(jīng)驗的薪酬均值，對各廠商設(shè)備從業(yè)人員進行對比，如下圖：

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薪酬詳情：

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在全部從業(yè)者中、2年及以上、5年及以上，諾基亞設(shè)備的從業(yè)者分別以6075元/月，6484元/月，7782元/月位居第一，華為、愛立信、阿爾卡特緊隨其后，中興和大唐的較低。



2G、3G、4G哪家強？

各制式從業(yè)人員分布


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從上圖可以看出，4G-LTE的從業(yè)人員已經(jīng)以28%占據(jù)第一，2G（GSM）以23%位居第二，TD和W網(wǎng)的從業(yè)人數(shù)差不多，C網(wǎng)從業(yè)人員較少。未來都向4G轉(zhuǎn)換是大勢所趨，但GSM網(wǎng)絡(luò)基數(shù)比較大，仍然需要較多的人員。

各制式從業(yè)人員薪酬對比

我們對各制式從業(yè)者進行薪酬對比，因為4G-LTE是近兩年才開始的，會有不少從業(yè)時間短的通信人，拉低了整體的薪酬待遇，因為我們同樣分成全部均值，2年及以上，5年及以上三個統(tǒng)計層次。

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數(shù)據(jù)詳情：

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在全部從業(yè)人員中，C網(wǎng)的從業(yè)人員已5657元/月的薪酬均值位居第一，4G-LTE的薪酬均值較低，低于所有2G、3G從業(yè)者均值，但5年及以上經(jīng)驗的從業(yè)者，情況得到了反轉(zhuǎn)，4G-LTE的從業(yè)者以7345元/月高居第一！
4G-LTE是未來的大勢所趨，無論是網(wǎng)絡(luò)規(guī)模還是薪酬待遇上，幾大運營商已明確表示不會再大規(guī)模投資2G和3G，只是需要對現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)進行維護和優(yōu)化工作。



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精彩預(yù)告通信行業(yè)薪酬詳細統(tǒng)計：
按地區(qū)分布薪酬均數(shù)10月8日已發(fā)布
按學(xué)歷、性別薪酬均數(shù)10月9日已發(fā)布
按年齡、工作年限薪酬均數(shù)10月10日已發(fā)布
按制式、廠商薪酬均數(shù)10月12日已發(fā)布
按網(wǎng)優(yōu)、工程、設(shè)計等類薪酬統(tǒng)計10月15日發(fā)布
通信人工作滿意度調(diào)查 10月16日發(fā)布
《2015年通信行業(yè)薪酬報告》 10月20日發(fā)布
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