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 華為的網(wǎng)管可以修改哪些參數(shù)幫助前場(chǎng)提升指標(biāo)
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發(fā)表于 2016-12-15 09:15:30  只看樓主 

LTE華為的網(wǎng)管，比如說(shuō)像  MOD PDSCHCFG   提升功率，這樣的。小區(qū)偏移量，小區(qū)偏置，事件門(mén)限這些都是知道的，還有哪些修改，也可以有效果的。寫(xiě)下指令和修改后的效果，（我不要籠統(tǒng)的理論，我需要的是修改指令和修改后的效果）謝謝。

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    發(fā)表于 2016-12-17 15:59:08  只看樓主 
    沒(méi)落的行業(yè)，我要說(shuō)要理論，復(fù)制粘貼一套一套的，有真本事的鳳毛麟角�。�！

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    發(fā)表于 2016-12-19 08:23:26 
    前輩你好，我想請(qǐng)教下網(wǎng)優(yōu)海外的一些情況。海外網(wǎng)優(yōu)一月到不了3W+嗎，我看華為招聘海外網(wǎng)優(yōu)怎么都是30-40W一年的水平呢？是不是月薪到不了這么多，加上各種補(bǔ)貼之后才到30-40的呢？本人正考慮往海外網(wǎng)優(yōu)發(fā)展，目標(biāo)就定華為了，如果到不了這么多就不太想出國(guó)了，望前輩指點(diǎn)一二,

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    發(fā)表于 2016-12-19 09:05:21  只看樓主 
    你是看我原來(lái)對(duì)海外項(xiàng)目的評(píng)價(jià)找的我？這都能讓你找到。。。我是在東南亞做，具體國(guó)家就不說(shuō)了。項(xiàng)目上也有以前在非洲，南美和西亞做過(guò)的同事，首先我可以明確的告訴你，東南亞就連華為自己的普通員工都拿不到30W。就像很多人聽(tīng)說(shuō)移動(dòng)工資3千多都不相信，是大家對(duì)海外的期望太高了。

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    發(fā)表于 2016-12-19 10:13:52 
    前輩說(shuō)的在東南亞華為到不了30W，是加上了年終獎(jiǎng)，海外補(bǔ)貼嗎？聽(tīng)說(shuō)華為年終獎(jiǎng)，海外補(bǔ)貼挺高的，

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    發(fā)表于 2016-12-19 15:39:39  只看樓主 
    工資是工資年終獎(jiǎng)是年終獎(jiǎng)，人具體一年分紅多少誰(shuí)也不會(huì)說(shuō)實(shí)話。正常普通員工的海外補(bǔ)貼是肯定到不了30W的，你聽(tīng)的那種高補(bǔ)貼應(yīng)該是這種可能，我給你打個(gè)比方，我同事去非洲的時(shí)候趕上鬧埃博拉，每月有額外4000多的埃博拉補(bǔ)助，類似這樣的情況疾病戰(zhàn)爭(zhēng)等人為不可抗因素會(huì)在加錢(qián)，但是過(guò)去了就又不發(fā)了懂了沒(méi)。

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