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問題已開啟
(普通問題)
提問者:
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• 代維管理制度 2014-05-21
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問題答案
( 2 )
目前是沒辦法的，現(xiàn)實就這樣。
幾點建議�。�
1，管理人性化一點，不要隨便加班了。
2，工作平衡一點，不要忙的忙死，閑的閑死。
3，該爭取的 福利一定要到手，
4，工資浮動不要老是吊死鬼似的，你說你漲那點錢還跟不上物價呢，人都吃不好，誰還出力干活啊，
5，工作要效率，不要重復(fù)，把那些不要的，冗余的統(tǒng)計表單就能簡化最好，
6，不要動輒罰款，小錢可以解決很多事，也可以惹很大的事。
一點謬論，僅供參考。
幾點建議�。�
1，管理人性化一點，不要隨便加班了。
2，工作平衡一點，不要忙的忙死，閑的閑死。
3，該爭取的 福利一定要到手，
4，工資浮動不要老是吊死鬼似的，你說你漲那點錢還跟不上物價呢，人都吃不好，誰還出力干活啊，
5，工作要效率，不要重復(fù)，把那些不要的，冗余的統(tǒng)計表單就能簡化最好，
6，不要動輒罰款，小錢可以解決很多事，也可以惹很大的事。
一點謬論，僅供參考。
回答者：
754894519
回答時間：2012-08-08 22:08
17
8
關(guān)鍵還是提高效益和收入，別的都是次要的
回答者：
metrometro88
回答時間：2012-08-10 17:03
10
7
• 浙江省郵電工程建設(shè)有限公司
聘：網(wǎng)優(yōu)日常租賃人員
需求人數(shù)：2 人 地點：煙臺市
• 成都旗訊通信技術(shù)有限公司 聘：【聯(lián)通項目】招督導(dǎo)、維護轉(zhuǎn)網(wǎng)優(yōu)
需求人數(shù)：12 人 地點：河北省,遼寧省,吉林省,黑龍江,內(nèi)蒙古
• 杭州東信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘：LTE/5G網(wǎng)絡(luò)中高級優(yōu)化工程師
需求人數(shù)：2 人 地點：上海市
• 北京宜通華瑞科技有限公司 聘：電信原廠優(yōu)化高級（江西急聘）
需求人數(shù)：5 人 地點：南昌市
• 西安中興精誠通訊有限公司 聘：重慶-網(wǎng)優(yōu)高級工程師
需求人數(shù)：2 人 地點：重慶市
• 廣東世炬網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司 聘：網(wǎng)管運維工程師
需求人數(shù)：2 人 地點：云南省
• 嘉環(huán)科技股份有限公司 聘：網(wǎng)優(yōu)前臺RF工程師-高級
需求人數(shù)：2 人 地點：河源市
• 南京華蘇科技有限公司 聘：濟南省移動高端-材料輸出高手優(yōu)先
需求人數(shù)：1 人 地點：濟南市
• 北京電旗通訊技術(shù)股份有限公司 聘：山東濱州電信
需求人數(shù)：3 人 地點：濱州市
• 廣東華訊工程有限公司 聘：廣東移動維護支撐
需求人數(shù)：2 人 地點：廣州市
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需求人數(shù)：2 人 地點：廣州市
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