蘋果手機代工廠富士康頻繁為招聘員工增加獎金,iPhone 13可能真的要開始量產(chǎn)了。
據(jù)《南華早報》報道,富士康5月7日的一份內(nèi)部公告顯示,富士康鄭州工廠新員工若工作90天且到崗不少于55天,將獲得7500元獎金。此獎金數(shù)額比3月和4月有顯著上漲。
結(jié)合iPhone 13即將在蘋果秋季發(fā)布會發(fā)布的傳聞,業(yè)界普遍將此次“漲薪”解讀為,富士康為iPhone 13量產(chǎn)提前準(zhǔn)備,擴充員工隊伍。
5月9日,一名富士康鄭州工廠的員工告訴時代周報記者,其所在的富士康工廠為招聘員工發(fā)放的獎金時常有變,主要與生產(chǎn)安排有關(guān),與季節(jié)無關(guān)。
從富士康招聘信息看,公司此前獎金發(fā)放力度便與蘋果手機更新?lián)Q代時間線高度關(guān)聯(lián)。從去年年初起,富士康相關(guān)事業(yè)群的內(nèi)部推薦合伙人獎金層層加碼,到iPhone 12發(fā)布后,該獎金數(shù)額達(dá)到歷史頂峰的1萬元。
獎金數(shù)額與iPhone更新?lián)Q代周期強關(guān)聯(lián),背后反應(yīng)著蘋果手機對富士康業(yè)績的顯著影響。
眼下,由于蘋果產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移,富士康將iPhone生產(chǎn)工廠轉(zhuǎn)移至國外勞動成本更低地區(qū)的事情也備受業(yè)界關(guān)注。此前富士康準(zhǔn)備將部分蘋果手機的生產(chǎn)需求轉(zhuǎn)移至印度,但該計劃因配套供應(yīng)、人員管理等原因受挫。
對于增加獎金、工廠轉(zhuǎn)移等問題,5月10日時代周報記者聯(lián)系富士康相關(guān)負(fù)責(zé)人,但截至發(fā)稿未獲回復(fù)。
iPhone13呼之欲出
作為蘋果手機的主要代工廠,富士康的一舉一動牽動著“果粉“的心。
圖源:視覺中國
據(jù)上述富士康鄭州工廠員工提供的招聘信息,此次獎金加碼消息由富士康IDPBG事業(yè)群發(fā)出,該事業(yè)群鄭州廠區(qū)正是生產(chǎn)蘋果手機的一個主要基地。
相關(guān)通知顯示,富士康鄭州工廠新內(nèi)部推薦合伙人政策從5月2日開始實施,求職者若做滿一個月,介紹人將獲得500元獎金。求職者在職不少于90天且出勤滿55天,將獲得7500元獎金。獎金將一次性發(fā)放,相當(dāng)于富士康為求職者一個月漲了2500元工資。
求職者也可選擇“同工同酬+小時差價“的獎金模式,在7月1日開始同工同酬之前,求職者獎金為每出勤工時26元。
5月9日,另一名富士康鄭州工廠員工告訴時代周報記者,新獎金政策發(fā)布后,由于報名人數(shù)較多,5月8日和9日公司已暫停安排面試。
據(jù)富士康鄭州工廠的招募通知,4月至今,該廠區(qū)為招募合伙人已連續(xù)三次調(diào)高獎金。在出勤和在職天數(shù)要求相同的情況下,4月11日的求職者獎金為5000元,4月16日升至5500元,4月25日升至6000元,最終一舉躍上7500元。
據(jù)富士康員工在社交媒體上發(fā)布的招聘廣告,到8月,該項獎金還可能升至上萬元。
實際上,去年10月iPhone 12發(fā)布后不久,富士康鄭州工廠針對求職者的合伙人獎金便一度升至1萬元的歷史高點。
針對此次獎金提升是否與iPhone 13生產(chǎn)相關(guān),富士康表示出于公司政策和商業(yè)敏感性考慮,不對運營商或客戶工作發(fā)表評論。
盡管沒有“官宣”,但隨著富士康重金擴招員工隊伍,iPhone 13將在蘋果秋季發(fā)布會上亮相的消息似乎更加可信。
據(jù)媒體爆料,iPhone 13或采用120Hz刷新率的LTPO屏幕,搭載性能更強的A15芯片,并縮小劉海。
遭遇蘋果產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移挑戰(zhàn)
值得注意的是,與蘋果公司深度綁定的富士康,業(yè)績不僅因蘋果新款手機發(fā)布而迎來利好,也因蘋果產(chǎn)業(yè)鏈向人力成本更低的地區(qū)轉(zhuǎn)移而面臨風(fēng)險。
目前,印度、越南等地已成為蘋果產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移的主要陣地。去年7月,便有消息稱富士康準(zhǔn)備在印度投資10億美元建工廠,進行蘋果手機組裝。今年1月,富士康正式在越南生產(chǎn)蘋果iPad和筆記本電腦。
由于印度等地的基礎(chǔ)設(shè)施、供應(yīng)鏈缺失,富士康在國外多地建廠并不順利。近期印度疫情暴發(fā),當(dāng)?shù)靥O果供應(yīng)鏈也受到影響。
圖源:蘋果官網(wǎng)
5月9日,IT行業(yè)分析師梁振鵬告訴時代周報記者,作為整機環(huán)節(jié)的代工商,富士康產(chǎn)業(yè)鏈風(fēng)險較大。近期受蘋果產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移影響,富士康也在向東南亞等地轉(zhuǎn)移,這體現(xiàn)了富士康在蘋果產(chǎn)業(yè)鏈中仍處弱勢地位。目前,富士康只有一部分產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,國內(nèi)仍有很強的供應(yīng)鏈優(yōu)勢,但未來富士康工廠如何轉(zhuǎn)移還要看一些國家出口管控政策等。
據(jù)富士康官方微博披露,2020年,集團約75%以上產(chǎn)能仍集中在中國大陸,產(chǎn)能占比有所增加。而在今年4月,投資15億元、年產(chǎn)值可達(dá)31億元的富士康河南周口廠開工,廠區(qū)將用于研發(fā)手機、平板電腦等關(guān)鍵零組件,擴大蘋果iPhone生產(chǎn)線。
不可否認(rèn)的是,富士康確實面臨人力成本不斷攀升等諸多挑戰(zhàn)。
近期,據(jù)富士康在越南發(fā)布的招聘公告顯示,一線工人月薪在800萬至1000萬越南盾之間,僅相當(dāng)于人民幣2200元-2800元。相比之下,目前富士康鄭州工廠招聘正式工、合伙人的獎金均不低于3600元。
不僅是富士康,今年以來,由于蘋果產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移等因素,立訊精密、藍(lán)思科技等蘋果概念股股價均出現(xiàn)明顯下跌。
“未來iPhone 13發(fā)布,將一定程度拉動富士康的業(yè)績!绷赫聩i向時代周報記者表示,在華為空出一部分高端機市場份額的情況下,一季度蘋果手機出貨量大增確實使富士康受益,且短期內(nèi)富士康運營情況應(yīng)該維持較好。
梁振鵬也指出,目前,富士康仍利潤受壓縮,在產(chǎn)業(yè)鏈中可替代性強,面臨自主品牌缺位、缺少研發(fā)設(shè)計環(huán)節(jié)的問題。