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圖為中興通訊公司生產(chǎn)車間一角。 吳鎧峰 攝
深圳特區(qū)報(bào)訊(記者 吳凡)除了“螺絲釘”，還要“小蘋果”。記者昨天從中興通訊獲悉，該公司將設(shè)立億元級(jí)的內(nèi)部創(chuàng)投專項(xiàng)基金，期待改變傳統(tǒng)的工程師文化，激發(fā)員工創(chuàng)新研發(fā)熱情，為內(nèi)部誕生更多“小喬布斯”探索新路。這是全國(guó)首個(gè)企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專項(xiàng)促進(jìn)創(chuàng)新的億元級(jí)創(chuàng)投基金，反映出深圳通信企業(yè)在創(chuàng)新方面的最新探索。
激發(fā)員工整合創(chuàng)新
中興通訊已正式發(fā)布《內(nèi)部創(chuàng)投基金管理方案》，是該公司“第二次創(chuàng)新浪潮”行動(dòng)的一部分。該基金分設(shè)戰(zhàn)略、研發(fā)、市場(chǎng)等三方面進(jìn)行管理運(yùn)作，向中興通訊全體8萬(wàn)名員工廣泛征集技術(shù)、解決方案、商業(yè)模式和管理等領(lǐng)域的創(chuàng)投項(xiàng)目。
值得注意的是，該基金除面向中興擅長(zhǎng)的產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新外，還全面整合運(yùn)營(yíng)、戰(zhàn)略、管理幾大領(lǐng)域的創(chuàng)新，以努力達(dá)到創(chuàng)新價(jià)值最大化�！皠�(chuàng)新是中興的立身和發(fā)展之本，現(xiàn)在要做的就是讓創(chuàng)新從云端落地�！敝信d通訊董事長(zhǎng)侯為貴表示，此舉在激活員工創(chuàng)造力的同時(shí)，為企業(yè)打破常規(guī)經(jīng)營(yíng)機(jī)制帶來(lái)“試驗(yàn)場(chǎng)”，并從系統(tǒng)上規(guī)避破壞性創(chuàng)新的風(fēng)險(xiǎn)，從而更好地把握創(chuàng)新機(jī)遇。據(jù)悉，該基金正是在侯為貴倡導(dǎo)之下設(shè)立的。
全球通信行業(yè)正面臨由語(yǔ)音向數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)型，產(chǎn)業(yè)格局和商業(yè)模式都正在發(fā)生巨大變化。艾瑞專家麥浩超指出，北電破產(chǎn)、諾基亞被迫與微軟合作等業(yè)界重大事件接連出現(xiàn)，說(shuō)明新舊交替時(shí)期蘊(yùn)藏著無(wú)限商機(jī)。這對(duì)中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)有創(chuàng)新管理模式提出挑戰(zhàn)，中興采用激發(fā)全員的方式激發(fā)創(chuàng)新，效果如何令人期待。
今年探路期待孵化
統(tǒng)計(jì)顯示，中興通訊現(xiàn)有員工8萬(wàn)余名，其中研發(fā)人員3萬(wàn)多名，70%擁有本科以上學(xué)歷，年齡普遍介于28歲—35歲之間。業(yè)界人士分析，這個(gè)年齡段正是具備旺盛創(chuàng)造力的時(shí)期，谷歌、蘋果都以創(chuàng)造環(huán)境鼓勵(lì)員工創(chuàng)新著稱，也為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)強(qiáng)大動(dòng)力，中興如能建立對(duì)應(yīng)機(jī)制和文化氛圍，有望在全球競(jìng)爭(zhēng)中更進(jìn)一步。
“國(guó)內(nèi)外的實(shí)踐表明，創(chuàng)投是一種非常有效的催化劑�！焙顬橘F透露，今年的內(nèi)部創(chuàng)投基金規(guī)模并不大，主要是促進(jìn)企業(yè)自下而上的創(chuàng)新構(gòu)想，尋找行之有效的創(chuàng)新管理模式，希望摸索出內(nèi)部創(chuàng)新孵化途徑，最終讓企業(yè)與員工共同將創(chuàng)新項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為科技生產(chǎn)力。
中興通訊多位員工談到，內(nèi)部創(chuàng)投方案一公布就吸引了大批同事參與。另?yè)?jù)了解，中興通訊現(xiàn)已初步完成首批創(chuàng)新項(xiàng)目的內(nèi)部征集。
