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移動通信網(wǎng)(mscbsc)訊 8月26日消息，針對蘋果神話締造者喬布斯辭去CEO職位，Tim將代替其任掌門人一事，國內(nèi)著名智能手機業(yè)人士、多普達創(chuàng)始人楊興平也專門給新浪科技發(fā)來文章，他認為，喬布斯離職后，還要看另一個關鍵人物、蘋果設計核心人物Jonathan的去留。另外，蘋果未來是否繼續(xù)輝煌更依賴于蘋果應用店的成功。
以下為楊興平發(fā)來文章全文：
喬布斯的離開對蘋果的影響
喬布斯是最偉大的企業(yè)家，是蘋果的靈魂人物，他帶來了打動人心的蘋果產(chǎn)品，他的離開也帶走了改變世界的動力，在一定程度上會對蘋果創(chuàng)新的發(fā)展產(chǎn)生不利的影響，但也不會像大家猜測的那樣，引起蘋果大的動蕩。因為產(chǎn)品的設計和規(guī)劃不會改變，蘋果仍會繼續(xù)“ipod+iphone+ipad+iTV”的產(chǎn)品路線，蘋果的戰(zhàn)略和閉關政策也不會發(fā)生改變，Jonathan在蘋果的設計基因和理念靈魂更不會改變。
喬布斯離職后，蘋果最大的變化應該是蘋果高層管理團隊的穩(wěn)定性和產(chǎn)業(yè)格局的變化，企業(yè)精神領袖的離開，對團隊產(chǎn)生影響，Tim上任后有可能導致部分高層管理人員也隨之離開，尤其是Jonathan 的去留是一個關鍵問題，因為他是蘋果設計的核心人物，一旦Jonathan離開了，蘋果產(chǎn)品設計理念和完美性就很難繼續(xù)保持。
蘋果的近期不會有大的影響，但未來是頂峰走下坡路的態(tài)勢。喬布斯打下的江山，Tim現(xiàn)在來守衛(wèi)。喬布斯和Jonathan是蘋果基因的靈魂人物，喬布斯雖然辭職，但還是董事長，只要他們倆人都在，蘋果近期就不會大的改變。Tim的價值在于對公司運營與營銷，企業(yè)制度化的管理的優(yōu)秀掌控。
但是蘋果未來能否繼續(xù)輝煌取決于蘋果是否能夠在移動互聯(lián)網(wǎng)上找的新的突破口。iTunes的音樂下載為蘋果帶來的收益已經(jīng)達到了高峰，未來的增長必須要有創(chuàng)新理念。蘋果未來是否繼續(xù)輝煌更依賴于蘋果應用店的成功。
喬布斯的離開對其他企業(yè)的影響
喬布斯的離開對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展會帶來不利的影響，但是給中國和其他國家的企業(yè)也帶來了機會，失去了領袖人物，有利于行業(yè)內(nèi)的優(yōu)良競爭，企業(yè)要想把握住機會，必須要真正搞明白蘋果成功的原理，然后才有可能創(chuàng)造出比蘋果更有競爭力的產(chǎn)品。
這個競爭力不是在技術和商業(yè)模式上面，而是在文化和精神層面，完美的用戶體驗才是最終極的導向，能否超越取決于他們能否理解蘋果的制勝法寶。
中國企業(yè)很難創(chuàng)造蘋果神話
喬布斯的離職會增加中國企業(yè)趕超蘋果的信心，至少是少了壓在中國企業(yè)家心里的一座大山，要趕超蘋果，中國企業(yè)至少需要翻越三座大山：一。喬布斯、二。蘋果的團隊。三。硅谷的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，而在中國這三個方面都很難。
中國的社會環(huán)境浮躁和急功近利，中國科技教育人才培養(yǎng)問題突出，最重要是的要想超越蘋果必須要創(chuàng)造比喬布斯更偉大的理念，那就是如何讓產(chǎn)品和服務感動消費者的心靈，跟消費者內(nèi)心達到共鳴。中國企業(yè)很難創(chuàng)造蘋果神話。
目前，楊興平也正在創(chuàng)辦一個自然道公司，蘋果更多的是從設計和用戶體驗上打動消費者，自然道是在追求從文化、心靈、精神境界打動消費者。我們希望自然之道能夠引導中國的股民克服賭徒，貪婪，恐懼的炒股心態(tài)，從而找到降低風險，提供收益的股市制勝法寶。
