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據(jù)經(jīng)濟之聲報道，在4G牌照發(fā)放后，4G手機成了中國移動拓展業(yè)務(wù)的一個生力軍。中移動首席執(zhí)行官李躍在香港業(yè)績會后高調(diào)表示，下半年采購手機的數(shù)量會減少，自家推出的4G手機將以平價出售，這也讓許多國產(chǎn)手機嚇出了一身冷汗，中國移動這是要大舉進攻的架勢。
不料，還沒等一眾國產(chǎn)廠商想出應(yīng)對的辦法，中國移動自己的后院先著了火。根據(jù)一位牡丹江移動公司的員工自爆，公司強制攤派，每個員工都要自己掏錢買4G手機。
員工：昨天下了一個文件，強制每個員工、包括臨時工，每人一次性交齊5485元，購買移動公司的6個手機和5個手機號碼，購買完了就要員工去賣，他們就不再管了。
今天《天下公司》向中國移動求證此事，中國移動新聞處相關(guān)負責(zé)人告訴《天下公司》，由于事件涉及到牡丹江分公司，因此正在協(xié)調(diào)、了解。但截至發(fā)稿時，中國移動并沒有給出回應(yīng)。
不過一位運營商內(nèi)部一線銷售員工告訴《天下公司》，其實每年這樣的攤派事件很多，由頭也是花樣繁多，其中以勞動競賽，銷售競賽為主。
牡丹江這位爆料的員工說，其實每次這樣的攤派都是強制的。
員工：不交錢你就回家唄，沒說但就是那個意思。你想5000多塊錢賣不出去怎么辦，他能回收么？如果是按賣一臺獎勵多少，賣不出去拉倒，我覺得這樣還是可以的，但哪有這么競賽的？
通信專家李易認為，這其實反應(yīng)的是整個中國移動層層加碼的壓力。
李易：公司層層加碼，從集團到省份公司再到各地市的公司里，他的kpi的考核確實是不能不去完成的，如果不能完成是不行的，因為國資委對整個開發(fā)運營商有營業(yè)額和利潤增長的嚴格的要求。
8月14號，中國移動公布了2014年上半年的業(yè)績報告，上半年凈利潤為577億元，同比下降8.5%。算上今年第一季度和去年第四季度，這已是中國移動連續(xù)第三次公布利潤下滑消息。
未來的盈利計劃中，4G業(yè)務(wù)正扮演著越來越重要的角色。按照中國移動的計劃，今年將建成50萬個4G基站，發(fā)展5000萬4G客戶，銷售1億部4G終端。數(shù)據(jù)顯示，中國移動4G客戶正呈現(xiàn)加速度的增長。然而，這樣的增長卻令基層的員工感到壓力。
不過中國移動對于未來4G手機的銷售一直十分樂觀，甚至為此開打價格戰(zhàn)，中國移動預(yù)計支援5個網(wǎng)絡(luò)模式的4G手機，下半年售價將低過800元。
通信專家李易認為，未來中國移動的4G手機是否能夠大賣還是一個未知數(shù)，即使通過補貼獲得大量銷量，也可能拖累業(yè)績。
李易：今年最后一個季度如果能推出500元左右的可用的4G手機，那么我覺得這個殺傷力還是很強的，但是我們說殺敵一千可能要自損八百，這個可能性也是存在的，所以不能單純說他是不是一定能暢銷或大賣，因為可能暢銷大賣的背后會帶來一些損傷，所以我覺得應(yīng)該辯證來看這個問題。
同時，最新數(shù)據(jù)顯示，中國移動4G客戶達到650萬，這與中國移動制定的全年實現(xiàn)5000萬用戶目標(biāo)相比，僅完成了13%。通信專家李易認為，由于經(jīng)營業(yè)績壓力，中國移動制定的4G發(fā)展目標(biāo)連自己的高層都覺得無法完成。
李易：有時候定的目標(biāo)可能連內(nèi)部的高層都覺得是不可能完成，但是國資委或更高的部門給他們分解下來的指標(biāo)他們又必須得完成，所以我覺得現(xiàn)在來說情況是特別尷尬的。
（本文來源：中國廣播網(wǎng)）
